SEPE, Shopping King Louie, anaterate, PixaBay El SEPE ofrece empleos para trabajadores sin experiencia: sueldos de 30.000 euros
Si estás buscando un cambio de carrera o una nueva oportunidad laboral, estas ofertas pueden ser para ti
¡Buenas noticias para aquellos que buscan empleo sin experiencia! El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ha lanzado una serie de ofertas de empleo en el sector digital con sueldos que pueden alcanzar hasta los 30.000 euros anuales.
Estas oportunidades están dirigidas a perfiles como ingenieros de ventas, de desarrollo, de validación e instaladores de comunicaciones.
Si optas a un empleo bien remunerado, el SEPE te lo pone fácil | SEPE, Billion Photos, Getty Images, Kantamard Lamasai
Las nuevas ofertas del SEPE en el sector digital
El SEPE, a través de su portal 'Empléate', ha publicado diversas ofertas de empleo para aquellos interesados en el sector digital.
Entre las posiciones más destacadas se encuentra ingeniero/a de ventas, un puesto que requiere habilidades en la identificación de oportunidades de negocio y en la negociación con clientes potenciales. Los ingenieros de ventas pueden ganar hasta 30.000 euros al año.
También se necesita un ingeniero/a de desarrollo. Los candidatos para este puesto trabajarán en el desarrollo y la implementación de soluciones tecnológicas. Se valoran conocimientos en programación y capacidad para trabajar en equipo, con sueldos que también pueden alcanzar los 30.000 euros anuales.
El SEPE ha activado nuevas ofertas para trabajar en el sector digital | SEPE, Lifestock
Otra vacante es de ingeniero/a de validación. En esta posición, los empleados se encargarán de verificar y validar los procesos y sistemas desarrollados, asegurando su correcto funcionamiento. El salario para este puesto puede llegar a los 28.000 euros al año.
Finalmente, el SEPE ha activado una oferta para un instalador de comunicaciones. Este rol implica la instalación y mantenimiento de redes de comunicación. No se requiere experiencia previa y los salarios pueden oscilar entre 25.000 y 30.000 euros anuales.
Requisitos para acceder a estas ofertas
A pesar de ser empleos que no requieren experiencia previa, hay ciertos requisitos que los candidatos deben cumplir:
- Se requiere haber completado estudios universitarios de primer y segundo ciclo en la especialidad de Ingeniería de telecomunicaciones.
- Tener un nivel avanzado de inglés, equivalente a B2.
- No es necesario tener experiencia previa en el sector.
El SEPE está abriendo puertas para aquellos que buscan entrar en el sector digital sin experiencia previa | SEPE, Getty Images, nortonrsx
Cómo inscribirse
Los interesados pueden inscribirse a estas ofertas de empleo a través del portal 'Empléate' del SEPE, donde se detallan las vacantes disponibles y se permite a los candidatos filtrar las búsquedas según sus preferencias y habilidades.
Es recomendable registrarse en la plataforma, mantener el currículum actualizado y adjuntar cualquier certificado de formación adicional que se tenga.
Trabajar en el sector digital ofrece múltiples ventajas, entre las cuales destacan los altos salarios, con sueldos que pueden alcanzar hasta los 30.000 euros anuales, lo cual es muy competitivo.
Este sector también ofrece numerosas oportunidades de desarrollo y avance profesional, permitiendo a los empleados adquirir nuevas habilidades y conocimientos. Además, muchas de estas posiciones ofrecen la posibilidad de teletrabajo o trabajo híbrido, lo cual proporciona una mayor flexibilidad y equilibrio entre la vida personal y profesional.
Más noticias: