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Mujer usando un teléfono móvil frente a una sucursal del banco Santander.
ACTUALIDAD

El Banco Santander confirma cambios importantes en sus oficinas de España

El Santander detalla su estrategia y explica su crecimiento

En el primer semestre del año, el Banco Santander ha registrado un beneficio récord a nivel grupo, reflejando su fortaleza y adaptación en un mercado financiero competitivo.

En España, el beneficio de la entidad alcanzó los 1.756 millones de euros, lo que representa un incremento del 55,1% respecto al mismo periodo del año anterior. Este notable crecimiento es testimonio de la capacidad del banco para generar valor en un entorno desafiante.

Oficina agro de Banco Santander.

Banco Santander detalla su estrategia

A pesar de estos impresionantes resultados, el banco presidido por Ana Botín ha continuado con su política de cierre de oficinas y reducción de personal. A finales de junio de 2024, el Banco Santander contaba con 1.833 oficinas en España. Se trata de 2,7% menos que el año anterior, lo que equivale al cierre de 51 oficinas en un año.

A nivel global, la entidad ha cerrado 538 oficinas en el mismo periodo, acelerando el ritmo de cierre comparado con el año anterior, donde se cerraron 378 oficinas. Sudamérica ha sido la región más afectada, con 383 cierres.

El Banco Santander ha modificado su enfoque respecto a los depósitos. Anteriormente, la entidad había adoptado una postura de no remuneración de depósitos, pero ha cambiado a una estrategia competitiva en el mercado, buscando atraer más clientes en este segmento.

Además de la reducción de oficinas, el Banco Santander ha disminuido su plantilla en España. A cierre del primer semestre de 2024, el banco tenía 24.229 empleados, un 2,3% menos que el año anterior, lo que se traduce en 582 empleados menos. Este ajuste de personal se justifica parcialmente por una reconfiguración de los datos de empleados para reflejar con mayor precisión el reparto por país en el área de CIB.

A nivel global, la reducción de personal ha sido aún más significativa. El banco cuenta ahora con 209.553 empleados, 2.857 menos que hace un año. Norteamérica ha sido la región más afectada, con una reducción de 2.269 empleados, mientras que en Polonia, Reino Unido y Argentina ha habido un aumento en el número de trabajadores.

Montaje con cajero automático del Banco Santander y círculo amarillo con hombre mayor con gafas

Banco Santander crece en España

A pesar de las reducciones mencionadas, España sigue siendo un mercado crucial para el Banco Santander. El número de clientes en el país ha aumentado un 3% respecto al año anterior, alcanzando los 15,1 millones. Más relevante aún, el número de clientes activos ha crecido un 6,2%, situándose en 8,6 millones.

El consejero delegado del Banco Santander, Héctor Grisi, ha expresado optimismo respecto a la capacidad del banco para continuar captando clientes. Especialmente en un contexto de movimientos estratégicos en el sector bancario español, como la opa hostil de BBVA sobre Banco Sabadell.

Según Grisi, el banco está bien posicionado para aprovechar las oportunidades que surjan, subrayando la importancia de convertir las crisis en oportunidades.

Grisi también destacó que el Banco Santander no tiene un plan específico para captar clientes provenientes de la opa de BBVA sobre Banco Sabadell. Busca ganar negocio de manera rentable y correcta en todos los segmentos del mercado.

El enfoque del banco en España se centra en su transformación y en mantener un negocio competitivo, simple y automatizado. Esto se ve reflejado en los resultados positivos y en la comodidad con la escala alcanzada en el mercado nacional.

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